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江门新会公安分局以提升基层社会治理效能为目标，积极践行新时代“枫桥经验”，依托“两队一室”警务机制改革的有利契机，高标准打造中心城区首座综合警务站——明德警务工作站，以“1234”工作法加强社区警务工作，推进构建“对策共商、矛盾共调、法治共宣、平安共创”的社会治理新格局。

一线聚焦，党建引领汇聚红色动能。聚焦党建引领基层社会治理“一条主线”，积极争取会城街道和碧桂园社区的支持协调，依托明德警务站毗邻社区、靠近商圈的区位优势，成立以河南派出所党支部为“轴心”、7个村（居）和2个企业党组织为成员的“平安党建联盟”，通过开展结对共建、设立联络站点、互派结对成员等方式，深化协作联动。同时，以“支部联建”为载体，联手打造“明德学堂”党建互动平台，配套建立理论联学、党日联过、活动联办的“三联”工作机制，共同营造浓厚学习氛围，以党建红色引擎驱动平安事业纵深发展。

双网融合，力量叠加推进协同治理。大力推进警务网格与智慧网格“双网融合”，以明德警务站为纽带，主动对接辖区7个村居、87个网格，科学划分为3个警务分片，形成1个警务分片与若干社区网格的“1+N”精确叠加，按照“一警对接多格、一格整合多员”的力量配备原则，推动8名社区民警、18名辅警、48名网格员和若干名治安积极分子融入网格化治理体系，健全完善双网联动、座谈交流、信息共享等工作机制，将明德警务工作站从简单的警情接处打造成集矛盾联调、人口联管、风险联控、问题联治和法治联宣于一体的基层社会治理“共同体”，实现社区警务与网格化社会治理融合对接，有力提升辖区社会共治水平。

图为明德警务站民警在网格开展应急演练

三域联动，强基固本厚植平安根基。明德警务站作为社区警务的前沿阵地，通过强化警保、警校、警企“三个联动”，推动警网布局不断优化升级，为平安创建打下坚实基础。一是强化警保联动。与辖区保安力量建立联勤机制，带动辖区学校、医院、小区以及银行、车站、商圈等重点单位、场所建成35个最小应急单元，落实“定期会商、警情通告、信息共享、联勤联动”等工作制度，在查缉犯罪、发现线索、查补隐患中发挥显著效能。二是强化警校联动。以校园普法为抓手，创新打造未成年人的“关爱驿站”，推动落实青少年不良行为的干预、矫治和管理教育；强化校园安保力量培训，联合开展校园周边治安秩序整治，通过签订承诺、发放倡议等形式，着力营造安全、法治的校园环境。三是强化警企联动。以涉企服务为载体，以警企座谈为纽带，完善“安商护企”服务机制，先后开展安全培训、应急演练和法治宣传等涉企服务，帮助企业抓好安全防范源头管理，实现警企良性互动。

四效提升，“枫”景共绘推动社会善治。以新时代“枫桥经验”为牵引，不断强化防风险、护稳定、化矛盾、利民生等措施，推动社会治理工作提质增效。一是提升风险防控质效。充分发挥网格员人熟、地熟和社区民警知法、懂法的优势，强化网格民警、网格员对治安重点人员的见面联查和数据联采，及时掌握各类的预警性、深层次信息。二是提升智慧管控长效。打造“网格化+智能化”信息管控平台，对21个居民小区和32个治安场所布建智慧技防网络，逐步完成智能化升级，实现了治安要素采集应用的智慧化、精准化和网格化。三是提升警民联调成效。充分整合网格员、公益律师、物管员等调解资源，以明德警务站为平台，根据矛盾“属性”，邀请对口调解员按需进驻明德警务站开展联合调解，切实将矛盾调处在现场、解决在始发。四是提升便民利民实效。以打造“群众家门口的警务站”为目标，开展预约服务、上门服务、急事急办服务和容缺受理服务等便民举措，切实为群众提供便捷、高效、普惠的公共服务。